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Concurso Público Policia Federal 2013-2014 Resultado

A Policia Federal acaba de divulgar o resultado final de sua seleção pública, organizada para suprir 566 cargos vagos no setor administrativo da instituição. Os salários oferecidos chegaram a R$ 5.081,18.

Resumo do concurso

Data da prova: 16/02/2014
Gabaritos em: 18/02/2014
Total de vagas: 566
Salários: R$ 3.316,77
R$ 5.081,18

A Policia Federal acaba de divulgar, através do site do Centro de Seleção e de Promoção de Eventos da Universidade de Brasília (CESPE/UnB) o resultado do seu concurso público, iniciado ainda em 2013. O concurso previa a abertura de 566 vagas para cargos administrativos dentro da instituição e ainda a formação de um cadastro de reserva para candidatos de nível intermediário e superior. Foram destinadas 41 vagas para portadores de deficiência, como sugere a lei nº 8.112. Provando ser uma das seleções mais esperadas do ano de 2013, a seleção teve um total de 324497 inscritos, ou seja, cerca de 573 candidatos por cada uma das 566 vagas.

A organizadora do certame ainda divulgou no dia 18 de fevereiro, os gabaritos oficiais das provas que foram realizadas no dia 16 do mesmo mês. Para concorrer aos salários que poderiam chegar a R$ 5.081,18, os candidatos de nível superior precisaram enfrentar 5 horas de provas objetivas e discursivas, ambas de caráter classificatório e eliminatório. Na mesma data, os candidatos de nível intermediário, que concorriam ao salario de R$ 3.316,77, enfrentaram 4 horas de prova objetiva, classificatória e eliminatória. Foram 70 questões objetivas que versavam sobre conhecimentos gerais e específicos como Língua Portuguesa, Raciocínio Lógico, Noções de Informática, Direito Administrativo e Constitucional e Atualidades.

As provas objetivas valiam 120,00 pontos e foram avaliadas desta forma: 1,00 ponto, caso a resposta do candidato estivesse em concordância com o gabarito oficial definitivo das provas e 1,00 ponto negativo, caso a resposta do candidato estivesse em discordância com o gabarito. A nota em cada prova objetiva foi igual à soma das notas obtidas em todos os itens que a compunham. Para não serem considerados reprovados, os candidatos deveriam obter pelo menos 36,00 pontos nesta etapa. Já a prova discursiva, somente para cargos de nível superior consistiu de um texto em forma de prosa, de pelo menos 30 linhas, onde foram avaliados os seguintes critérios: conhecimento do tema, a capacidade de expressão na modalidade escrita e o uso das normas do registro formal culto da Língua Portuguesa. Esta etapa valia 13,00 pontos. A nota final do concurso foi obtida através da soma do resultado da prova objetiva e da prova discursiva

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